1.cual es la liquidacion
R/=Deducciones de nómina. (Conceptos a cargo del empleado)Salud (4%). 850.000*0.04 = 34.000Pensión (4%). 850.000*0.04= 34.000
2. cual es el supuesto
R/=Salario básico. 700.000Comisiones. 100.000Horas extras. 50.000Auxilio de transporte. 50.800 (2007)Total devengado 900.800
3. cual es la seguridad social a cargo del empleador
R/=Salud (8.5%). 850.000*0.085 = 72.250Pensión (12%). 850.000*0.12= 102.000A.R.P. (Según la tabla). 850.000*.00522 = 4.437
4.cuales son las prestaciones sociales
R/=Prima de servicios. 900.800*0.0833 = 75.037Cesantías. 900.800*0.0833 = 75.037Intereses sobre las cesantías. 75.037*0.12 = 9.004Vacaciones. 700.000*.0417 = 29.190
5.cual es el neto a pagar al empleador
R/=Total devengado 900.800 (-)Salud 34.000Pensión 32.938Neto pagado 833.862
jueves, 10 de septiembre de 2009
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Daniela, te faltó trabajo en este período. Actualiza por favor tu blog
ResponderEliminarNo desarrollaste los talleres de retroalimentación del período, te faltó compromiso, trabajo y responsabilidad
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